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恒丰集团林长制升级版实现“三增目标”

发布日期: 2019-05-08 15:37 字号:[ ]

近年来恒丰集团坚持以生态优先,绿色发展为目标,深入实施林长制建设。建立健全以党政领导为核心的责任体系,明确林长职责,通过打造林长制升级版,强化部门协作,结合滨湖区域特点,大力拓展国土绿化空间,形成聚集效应。

集团通过制定林长制目标考评细则,落实了集团、农贸公司(社区)两级林长制组织体系,健全生态护林员管理和考核体系,落实绩效考核,明确目标和强化责任保障措施。今年以来开展了林长制升级版专题宣传月活动,着力宣传省、市、县全面推行林长制的重大意义,进一步提高全社会了解参与度,做到统筹山水林田湖草综合治理,扎实做好治山理水、显山露水这篇文章。       

集团还通过农旅结合模式,以境内的“花之海洋”、“普胜”等企业为龙头,发展观赏林木达到3000多亩,鼓励农工发展林下经济,实施增绿工程,目前乡村风景林和生态文化村创建已出具规模。通过林长制公示牌,护林员队伍组训,森林半专业防火队伍组建,实施护绿工程,湿地与野生动物保护工作取得实效。通过发展油茶柑橘等经济林项目,实施用绿工程,力争在近两年内油茶扩展到1500亩,实现增绿、增收、增效“三增”目标。(淦小风)

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